中国经济网邢台1月28日讯(记者雷汉发 罗艳琴、通讯员贾世方)新年伊始，河北省冀中能源集团冀中能源股份公司葛泉矿把抓实质量标准化工作作为实现安全生产的一条贯穿全年的主线，明确企业态度和要求、如何抓落实、区队雷厉风行抓执行三项具体要求，认真落实，抓出成效，确保该矿实现第二个安全年乃至实现更长、更久的安全目标。

    明确企业态度和要求

    开展井下质量标准化工作是一项在基层已经实施了多年的工作，步入新年，该矿党政领导认真学习国家和该集团在各种会议上的关于加强煤矿安全管理的新规定和新要求，真正在井下现场彻底改观生产面貌，提高安全把握系数。这个矿对开展安全质量标准化态度是：“毫不犹豫，坚定不移，走安全质量标准化强基固本之路。”

    明确要求该矿各基层单位干部职工不观望，不质疑，真抓不走形式。严格落实该集团公司安全工作会要求，抓不好质量标准化工作“该罚就罚，该免就免”。

    如何抓落实

    涉及井下对口的职能部门，该矿通过更加严格的管理和考核，抓好奖惩，并上升为“不执行标准和专门文件要求，就是对工作的不负责任”。真正落实质量不达标“三种”处理办法、跟班人员新规、职工“双述”、承诺兑现“四项”考核。

    在21日该矿召开的中心组成员会上，该矿领导成员针对质量标准化工作积极谈认识、谈措施，通过积极沟通，进一步在领导层统一了思想、坚定了信心，并将具体管理办法上升为专门红头文件去落实。

    近期，该矿还准备将国家、省、大集团关于抓好现场质量标准化具体要求和规定，统一印刷成口袋书，下发到全矿每一个干部职工手中，做到大家随时随地来翻阅和学习。

    区队雷厉风行抓执行

    基层区队通过继续坚持雷厉风行、执行到位的好作风，从思想上认识到，抓好质量标准化工作不是一朝一夕的事情，不下真功夫更是不会获得实际的效果。各单位通过召开班组长会、职工会，迅速统一干部职工思想，放下包袱、轻装上阵，明确工作目标。

    目前，这个矿综采战线、掘进战线已经率先全面学习和整治“质量标准化再提升”主题工作。根据实际情况，该矿基层区队先将体现职工日常表现的“工分”进行重新调整，加大对重点岗位的奖励和处罚力度、加大每个月的安全兑现金力度、加大对不放心的“八种人”思想和行为疏导，对不按矿上和区队年初制定的质量标准化目标的班组和岗位坚决停下来，真正转变思想和作风，让一线干部职工真正明白只有抓好质量标准化工作才能实现生产上的安全。